Problemlöser/innen und zukünftige Führungspersönlichkeiten sind eingeladen, Teil unseres Teams zu werden. Unsere Erwartungen sind ebenso hoch wie Ihre Ambitionen.Entwickeln Sie Ihre Stärken mit uns weiter.

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Wir suchen Problemlöser/innen und Führungspersönlichkeiten

Jeden Tag werden Sie in unseren Tochtergesellschaften mit Top-Führungskräften zusammenarbeiten, die über mehr Berufserfahrung und praktische Branchenkenntnisse verfügen als Sie. Dennoch werden Sie dazu verpflichtet sein, diese zu unterstützen, anzuleiten, Hindernisse auf ihren Wegen zu beseitigen und pragmatische Lösungen für die Probleme, mit denen sie ringen, zu entwickeln. Sind Sie bereit für diese Herausforderung?

Wir kennen uns bisher noch nicht. Aber so stellen wir Sie uns vor:



lösungsorientiert
kreative Denkweise
kooperationsbereit
ergebnisorientiert
leidenschaftlich
teamfähig
schöpferisch und federführend bei Veränderung
wachstumsorientiert
innovativ
verbesserungsorientiert
ambitioniert
offen
faktenorientiert
neugierig
lernbereit
erfolgsorientiert





Mitarbeiterprogramme und -leistungen

In Innovation investieren

Ohne kreative Innovationen zu fördern und Wege für deren Umsetzung zu finden, können wir unsere Mission – den Sinn unserer Existenz – nicht erfüllen.

Aus diesem Grund werden die Führungskräfte der SAFICO dazu ermuntert, sich für Ihre Ideen, wie die Arbeitsabläufe im Unternehmen tagtäglich verbessert werden können, zu interessieren.

Sie werden gehört, Ihre Ideen werden wertgeschätzt und Sie werden dazu angeregt, die Verantwortung für diese Ideen zu übernehmen. Die SAFICO wird in die nötigen Ressourcen investieren, um Ihre aussichtsreichsten Projekte in die Tat umzusetzen.

Weiterbildung und Entwicklung

Ihre nachgewiesenen Fähigkeiten und Ihre Denkweise sorgen dafür, dass Sie den Job bekommen. Doch wir möchten, dass Sie Ihr Potenzial auch in Zukunft optimal entfalten können.

Unsere Manager sind Experten darin, die besten Fähigkeiten unserer Angestellten herauszustellen. Wir lenken Ihre Karriere in eine Richtung, in der Ihre persönliche Weiterentwicklung maximiert und gleichzeitig die Mission der SAFICO umgesetzt wird.

Wir bieten unseren Angestellten kostenfrei interne Trainingsprogramme an und stellen ihnen die besten Online-Ressourcen zur Verfügung. Sollten Sie eine Bücher-Wunschliste haben, sehen wir dies positiv und werden dafür sorgen, dass Sie all die Bücher erhalten, die Sie lesen möchten.

Gute Work-Life Balance

Viele unserer Angestellten sind bereits seit Jahrzehnten Teil der SAFICO oder einer unserer Tochtergesellschaften. Mehrere Jahrzehnte in einem Unternehmen zu arbeiten, ist mit gewissen Strapazen verbunden. Aus diesem Grund sind wir davon überzeugt, dass die Gesundheit auch am Arbeitsplatz an erster Stelle stehen sollte.

Wir verbessern unsere Arbeitsumgebungen regelmässig, um effektive und dennoch humane Arbeitsprozesse zu etablieren. Sie werden Unterstützung für Ihren gesunden Lebensstil erhalten. Dies umfasst flexible Arbeitszeiten, ausreichend Pausen, genug Jahresurlaub und Verständnis, wenn Sie sich um Ihre Familie kümmern oder bei Ihrer Familie sein müssen.

Initiativbewerbung

Sollten derzeit keine offenen Stellen aufgeführt sein oder sollten Sie der Ansicht sein, dass Sie in einer anderen Position gut zu uns passen würden, freuen wir uns, wenn Sie uns Ihren Lebenslauf zukommen lassen und uns etwas mehr über sich erzählen.

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